『誰か人いないですかねぇ〜？』

デイサービスや、有料老人ホームにお伺いして、施設の方がいつも言われる言葉。

今は介護現場に本当に人がいないんですよね。

魅力がなくなったのか、施設の数が多くなったのか。

私が介護の現場で仕事をしている時は、まだまだ介護の仕事は人気で、募集があるとそれなりに希望者がいた時代。

ショートステイを立ち上げた時も、３０人ほどの枠に、２００人くらいの募集があったくらいでしたから、

応募をしてくださったのですが、働けなかった方もいましたね。

資格を持っていないと働ける場所も限定されたり、

夜勤が出来なければ採用されなかったり。

とにかく就職するのも難しい時でしたね。

でも、今となっては、どこの施設も人手不足の状態で、募集をかけても応募がなかったり、

応募があったと思ったら、面接にも来なかったりと、

介護現場で働きたいと思う方が少なくなったのでしょうか。

施設によっては、部屋が空いていて、入居希望の利用者さんはいるのですが、職員がいないので、入っていただけなかったり、

今居る職員さんが、２倍も３倍も頑張っている現状だそうなんです。

介護の仕事が大変だからなのか？

給料が安いからなのか？

施設の数が多いからなのか？

色々原因はあるのかもしれないですが、先日介護の現場の方とお話しする機会があったのですが、

その話の中で、これも１つ介護の仕事をする上で、イヤになっていく原因なのかなって思ったことが、

『休み』

介護の現場は休みが取りにくい。

介護の現場あるあるなのですが、とにかく休みが取りにくくて、連休を希望したいものなら、

みんなに迷惑がかからないように、何ヶ月も前から根回しをして、

自分が休んでも人手不足にならないように、シフトを組んでもらって、

連休明けには大量のお土産を手にして、会社に帰ったものでした。

世の中はゴールデンウィークの真っ只中で、長い会社だと、９連休あるんですかね。

介護の現場にはゴールデンウィークは関係なくて、毎日が平日なんですよね。

とにかく休みが取りにくい。

これは私が現場で働いていた時も変わらないですね。

どこかで介護の現場は休みが取れない、

と諦めているところもありましたね。

でも、それでは働く人も長くは続かないですよね。

連休をとって家族と旅行をしたり、

連休とって、自分が楽しんでいることをしたり、

そんな時間があるから仕事も頑張れる。

もっと介護の現場の方に、休みが取れやすい環境にならないかなと、強く思いますね。

介護の現場で休みなく働いている職員さん、お疲れ様です。

いつもありがとうございます🙏🙏

かわ