もうね、ケアマネジャーになろうかと思って。ね。

介護で働いている方から、そんなお話。

どうゆう事なのか、お聞きしてみました、

身体がえらいので、現場で、このまま介護としてやっていくのは、無理だと思ったとの事。

若くは無いので、身体の回復も遅くて、疲れがとれないとか。

ケアマネジャーなら、身体を使った介護はしなくて良いので、負担が少ないだろうと。

しかし、ケアマネジャーの試験は、うまくいなかったと。

なので、介護を続けているそうです。

うーん、お気持ちはわかります。

介護の現場は、体力勝負ですからね。

私から見たら、その介護の方は、

まだまだ、介護で頑張ってやれるって感じでしたけどねー？

ケアマネジャーを何でやろうと思ったのか？

そう聞かれた事があります。

確かに、ケアマネジャーをやる為には、基礎資格の経験が5年必要ですからね。

介護や看護等の資格が、そもそも必要なんですよね。

基礎資格で経験してきた人が、ケアマネジャーになるのが、不思議だそうです。

確かに。そうかもしれないですね。

介護からケアマネジャーになる人が多いと思いますが、体力的に続けるのが、しんどい人が多いのかな。と思います。後は夜勤をやらなくて良いとか、ですかね。

ケアマネジャーは、お姉さんが多いのは、そうゆう事だからでしょうかね？

しかしながら、ケアマネジャーは覚える事も多いのですし、フットワークの軽さも大切ですから、体力のある若い人にもやりがいのある仕事なんですよね。

若いケアマネジャーって何歳くらいの人でしょうか？

３０代でしたら、それは間違いなく若いケアマネジャーさんです。お目にかかりたいですね。20代はギリギリ。10代はありえないですね。やはり、基礎資格の壁ですね。

若い介護、医療の方々には、ケアマネジャーを、是非チャレンジしてもらいたいですね。

高齢者が好きなら、間違いなく楽しい仕事ですよ。

コミュニケーション能力がどうしても、必要になってきますが、これは経験や技術で、なんとでもカバーできると思います。

ナウなヤングに、バカウケな、仕事

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